Ditapis dengan
Manajemen Sumber Daya Manusia : Human Resource Management
Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi 14 memberikan suatu pengantar penuh dan praktis mengenai konsep dan teknik sumber daya manusia, dengan fokus pada cara penggunaan teknik-teknik tersebut untuk meningkatkan kinerja, produktivitas, dan profitabilitas di tempat kerja. Seluruh manajertidak hanya manajer SDMmembutuhkan dasar yang kuat dalam konsep dan teknik manajemen personel/SDM untuk melakukan …
- Edisi
- Ed.14, Cet.5
- ISBN/ISSN
- 978-979-061-533-5
- Deskripsi Fisik
- xxx, 850 hal; 28 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 DES m
Riset Pemasaran
Riset pemasaran dibutuhkan untuk melakukan analisa pasar (masyarakat) dan competitive advantage (pesaing bisnis yang menguntungkan). Proses pada riset pemasaran dirancang secara sistematis, dimulai dari menentukan masalah riset pemasaran, merencanakan desain riset, melaksanakan desain riset, dan melaporkan hasil riset pada pembuat keputusan terkaitan dengan masalah-masalah dan peluang-peluang…
- Edisi
- Ed. 1, Cet. 1
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- viii, 140 hal; 23 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.83 SUS r
Manajemen Pemasaran
Manajemen pemasaran merupakan salah satu bidang ilmu yang sangat penting untuk dipelajari, karena seperti yang kita ketahui bahwa salah satu faktor pendukung yang signifikan bagi suatu negara untuk mencapai kesejahteraan atau kemakmuran adalah faktor ekonomi. Adapun pada saat ini, roda ekonomi di banyak negara sebagian besar dikendalikan oleh tingkat kemajuan perusahaan-perusahaan yang berdiri …
- Edisi
- -, Cet. 1
- ISBN/ISSN
- 978-623-205-745-6
- Deskripsi Fisik
- vi, 362 hal, 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.81 GIN m
Manajemen Pendidikan dan Pelatihan SDM
Dalam dekade milenial dan digital, setiap organisasi berupaya untuk menjadi pemenang dalam kancah kompetisi kanibalism. Untuk tujuan ini, organisasi dituntut meningkatkan kinerjanya termasuk di dalamnya SDM yang ada. Dengan buku ini diharapkan dapat membantu HRD untuk menciptakan karyawan yang kapabel, potensial dan profesional.
- Edisi
- -, Cet. 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-474-548-6
- Deskripsi Fisik
- -, 296 hal, 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.31 CHA m
Sumber Daya Manusia : Pilar Utama Kegiatan Operasional Organisasi
Faktor produksi yang terdiri dari tenaga kerja, tanah/bangunan, mesin/peralatan, bahan baku, material pendukung, informasi, teknologi dan kewirausahaan, merupakan input untuk diproses lebih lanjut menjadi suatu produk dan atau jasa. Tenaga kerja atau karyawan atau pegawai merupakan human capital yang tampil sebagai unsur potensial dan utama dalam proses penciptaan output tersebut. Kendati peral…
- Edisi
- -, Cet. 1
- ISBN/ISSN
- 978-623-247-170-2
- Deskripsi Fisik
- -, 625 hal, 20 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.3 CHA s
Buku Ajar : Sistem Pendukung Keputusan Teori dan Implementasi
Buku ini terdiri dari beberapa bab. bab pertama berisi pendahuluan, bab dua membahas tentang metode multi factor evaluation process, bab tiga tentang metode smart, bab empat tentang metode simple additive weighting (saw), dan bab lima tentang metode weight product (Wp) . Adapun bab enam membahas tentang metode topsis, bab tujuh tentang metode profil matching, bab delapan tentangt metode ana…
- Edisi
- Ed. 1, Cet. 1
- ISBN/ISSN
- 978-602-495-381-8
- Deskripsi Fisik
- viii, 96 hal, 20 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.4036 LAT s
Akuntansi Manajemen : Teori dan Aplikasi
Informasi keuangan ataupun non keuangan adalah informasi yang dibutuhkan pihak manajemen dalam menjalankan fungsinya. Sebagai salah satu sumber informasi penting adalah informasi akuntansi manajemen berupa berbagai macam format yang disesuaikan dengan kebutuhan manajemen dalam pengambilan keputusan dari berbagai tingkatan manajemen. Tujuan buku ini membantu para pemakai lebih memahami secara…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- 978-602-318-477-4
- Deskripsi Fisik
- x, 355 hal, 24 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.1511 MUS a
Manajemen Risiko Bisnis dan Environmental, Social, and Governance (ESG) : Teo…
Manajemen risiko tidak hanya diperlukan oleh industri keuangan, melainkan sektor riil juga berkepentingan dalam pengelolaan risiko karena apapun usaha yang dilakukan selalu terpapar risiko. Buku ini lebih diarahkan pada bagaimana memitigasi risiko bisnis dan mengelola aspek ESG di perusahaan. Buku ini terdiri dari sepuluh bab yang membahas mengenai manajemen risiko bisnis dan ESG, sebagai berik…
- Edisi
- -, Cet. 2
- ISBN/ISSN
- 9788-623-256-703-0
- Deskripsi Fisik
- xxii, 146 hal, 23 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.155 HAN m
Six Sigma : Metode Pengukuran Kinerja Perusahaan Berbasis Statistik
Six Sigma merupakan metode peningkatan kinerja perusahaan yang berbasis pada penggunaan data dan ilmu statistik. Pertama kali dikembangkan oleh Motorola pada awal dekade 1980-an, saatini metode Six Sigma telah digunakan secara luas oleh berbagai perusahaan dari berbagai bidang usaha untuk memperbaiki proses dan meningkatkan kinerja perusahaan. Buku ini merupakan panduan praktis bagi merek…
- Edisi
- -, Cet. 1
- ISBN/ISSN
- 978-979-013-263-4
- Deskripsi Fisik
- iv, 156 hal, 20 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.306 SOE s
Good Corporate Governance dan Pengungkapan Enterprise Risk Management di Indo…
Studi terkait Good Corporate Governance dan pengungkapan Enterprise Risk Management (ERM) di Indonesia masih memberi hasil yang kontradiktif.. Hal ini memotivasi untuk kajian terhadap isu lebih corporate governance lebih mendalam dan menyesuaikan konteks di Indonesia. Penelitian ini menitik beratkan pada struktur kepemilikan perusahaan di Indonesia yang didominasi oleh perusahaan yang memiliki …
- Edisi
- -, Cet. 1
- ISBN/ISSN
- 978-623-6233-23-8
- Deskripsi Fisik
- x, 100 hal, 23 cm
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.408 JAT g
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah